La empresa Cabot Argentina anunció el cierre definitivo de su planta de negro de humo en Campana, lo que implicará el desmantelamiento de las instalaciones y la pérdida de 150 puestos de trabajo -90 directos y 60 indirectos-, tras más de 64 años de actividad en la provincia de Buenos Aires.

El impacto laboral incluye tanto al personal de planta como a trabajadores vinculados a servicios tercerizados, como vigilancia, comedor, lavadero y mantenimiento. La decisión generó una reacción inmediata del Sindicato de Trabajadores del Negro de Humo, cuyos integrantes se manifestaron en los accesos a la fábrica y gestionaron una audiencia ante el Ministerio de Trabajo bonaerense, prevista para el próximo miércoles en La Plata.

Desde la Federación Argentina de la Industria del Caucho expresaron su “profunda preocupación” y advirtieron que el cierre “no constituye un hecho aislado”, sino que representa una señal de alerta para toda la cadena de valor. En un comunicado, señalaron que la salida de un actor clave impacta en el empleo, la integración productiva y la previsibilidad del abastecimiento.

La entidad subrayó que el negro de humo es un insumo esencial para la fabricación de neumáticos, piezas técnicas y otros productos industriales, por lo que la desaparición del único productor local obligará a las empresas a recurrir a importaciones, con mayores costos logísticos y dependencia externa. Esta situación afecta especialmente a las pymes del sector.

Asimismo, la federación reclamó a las autoridades nacionales, provinciales y municipales que evalúen con urgencia el impacto del cierre y promuevan instancias de diálogo. También reiteró la necesidad de una política industrial orientada a sostener y modernizar proveedores estratégicos, evitando interrupciones en el suministro de insumos críticos.

La planta de Campana había sido inaugurada el 14 de julio de 1962 como la primera instalación de la compañía en América Latina. Con el paso del tiempo, incrementó su capacidad productiva desde 12.700 toneladas anuales hasta alcanzar unas 85.000 toneladas de negro de humo, insumo clave para la industria del caucho y del plástico.

El proceso productivo se sustentaba en insumos nacionales, como el aceite decantado proveniente de la refinería de YPF en Ensenada, junto con gas natural local. En los últimos años, la firma había desarrollado iniciativas de autoabastecimiento energético.

Fuente: con información de Infobae

La empresa Caromar decidió cerrar una de sus bocas de venta en Mar del Plata y 15 trabajadores quedaron desempleados. Esta decisión se debe a una reducción a nivel nacional. 

Desde el Sindicato de Empleados de Comercio, indicaron que “pese a la continuidad operativa en otras localidades, la empresa intenta encuadrar los despidos bajo el artículo 247 de la Ley de Contrato de Trabajo, alegando “fuerza mayor” para abonar únicamente el 50% de la indemnización correspondiente”. 

En este sentido, Esteban Fraysse, secretario gremial de la entidad, declaró en diálogo con El Marplatense que “no solo cierran la sucursal y dejan a 15 trabajadores en la calle, sino que además toman una decisión cruel: despedir a empleados con más de 20 años de antigüedad, algunos con 28 años en la empresa, personas que estuvieron desde la apertura, que trabajaron durante el incendio, que sostuvieron la operación durante la pandemia como esenciales. Y ahora pretenden pagarles apenas la mitad de lo que corresponde”. 

Por este motivo, “apenas nos enteramos, junto con el delegado gremial iniciamos gestiones ante el Ministerio de Trabajo de la Provincia para que intervenga. Estamos a la espera de las cartas documento y mañana a las 9 tenemos la primera audiencia formal”.

Asimismo, señaló que “la firma cuenta con más de diez locales y con una fábrica donde producen detergentes, jabón en polvo y alcohol. No estamos ante un cese real de actividades, sino frente a una maniobra que podría encuadrarse como fraude laboral, porque la empresa sigue funcionando y vendiendo en el resto del país”.

En este contexto, Alejandro Oroño, delegado de los trabajadores, indicó que “las familias están destruidas. Es diciembre, época de fiestas, y la incertidumbre es total. Además, dentro del local hay pedidos ya pagos, camiones con mercadería lista para salir y ningún indicio de que el cierre fuera inminente. La empresa operó con normalidad hasta el sábado a las seis de la tarde”.

“Resulta injustificable que, con la sucursal llena de mercadería y funcionando hasta último momento, la empresa pretenda no pagar la indemnización completa. Es una injusticia absoluta, sobre todo hacia los compañeros que siempre dieron todo. No hay que olvidar que hace diez años, cuando la sucursal se incendió, fueron ellos mismos quienes, con sus manos y herramientas de sus casas, la reconstruyeron”, concluyó.

La representante de Zanella en nuestra ciudad, Soledad Fraire, a últimas horas de este viernes, se encontraba reunida con autoridades de otras empresas que se encuentran en funcionamiento en el Parque Industrial para intentar garantizar la continuidad laboral de los 6 operarios que terminarán su actividad el 31 de julio por el cierre de la fábrica de motocicletas.

“Me han llamado muchos empresarios para mostrarme su apoyo y ayudarme a tratar de reubicar a los chicos, mostrando y compartiendo sus currículums. Eso nos reconforta un poco para no dejar a la gente sin trabajo, sobre todo por la situación laboral que atraviesa Mar del Plata”, le confió Fraire a El Marplatense. Y cerró: “sería un broche de oro, poder darles continuidad laboral”.

Desde hace casi un año se intentó mantener las puertas abiertas de la empresa, que supo contar con más de 100 empleados en la temporada 2017/18, tratando de impedir despidos y suspensiones. Pero se llegó al final del camino y la empresa ya ha tomado la decisión de cerrar su planta de Mar del Plata.

Por su parte, el titular de la Unión Obrera Metalúrgica local, José Luis Rocha, contó a este medio que “tenemos la grave situación de la ciudad, que es una de las que tiene mayor desocupación del país, por lo que se hace difícil reubicar a esos trabajadores. Pero en eso está la empresa, por lo que nos parece rescatable esa actitud”.