El Hospital Interzonal General de Agudos (HIGA) fue distinguido con dos importantes becas de investigación “Julieta Lanteri”, un logro no solo reconoce el compromiso y la capacidad de sus profesionales, sino que también marca un fuerte avance en la jerarquización de la investigación dentro de la institución, el cual es uno de los objetivos clave de su actual dirección.

Las becas "Julieta Lanteri", impulsadas por la Dirección de Investigación en Salud y Cooperación Técnica de la Escuela de Gobierno en Salud "Floreal Ferrara" de la provincia de Buenos Aires, son un impulso muy importante para equipos de investigación que se desempeñan en hospitales públicos, centros de atención primaria, universidades e institutos, así como en organizaciones gubernamentales y no gubernamentales. Tiene el objetivo de promover proyectos de investigación en salud pública vinculados a líneas prioritarias.

Uno de los proyectos galardonados, en el marco de la convocatoria general, lleva por título “Calidad de anticoagulación de pacientes con fibrilación auricular en seguimiento por telemedicina en un hospital de tercer nivel de atención. Estudio de Cohorte”, y promete ser un punto de inflexión en la atención de pacientes con fibrilación auricular.

A su vez, el Servicio de Hematología del HIGA dio un paso importante en la implementación de una aplicación móvil de desarrollo propio para el seguimiento por telemedicina de estos pacientes. La iniciativa busca reducir los tiempos de espera que implica el control mensual de RIN en laboratorio. De este modo, la investigación se centrará en evaluar cómo esta innovadora estrategia influye en la calidad de vida de los pacientes y en la efectividad de su anticoagulación, en comparación con el método presencial tradicional. 

Por otro lado, la segunda beca obtenida se inscribe en una convocatoria específica para residentes de áreas críticas y abordará una temática de vital importancia: "Características clínicas, epidemiológicas y sociales de adultos hospitalizados por infección respiratoria aguda baja en Mar del Plata. Estudio de vigilancia epidemiológica".

Este proyecto representa un esfuerzo colaborativo significativo, ya que se realizará en conjunto con el Instituto Nacional de Epidemiología (INE) "Dr. Juan H. Jara", y contará con la participación de profesionales del Hospital Privado de Comunidad (HPC).

La relevancia de este estudio radica en su capacidad para aportar datos cruciales sobre las infecciones respiratorias agudas bajas en la región, contribuyendo a una mejor comprensión y gestión de la salud pública.

“La obtención de estas dos becas ´Julieta Lanteri´ no solo inyecta un impulso a la investigación en el Hospital Regional, sino que también reafirma el compromiso de sus profesionales con la innovación y el mejoramiento continuo de la calidad de atención”, comentó Analía Rearte, una de las miembros de la dirección del nosocomio local. 

A través del Instituto Superior de Educación Técnica (ISET), dependiente de la Secretaría de Educación, el Municipio anunció la incorporación de la carrera de Tecnicatura Superior en Emergencias Médicas a su oferta educativa, sumándose a la formación de profesionales en un área de creciente demanda y vital importancia para la comunidad.Ante el constante crecimiento urbanístico, demográfico y al aumento de las emergencias, lo que implica la potencialidad de eventos traumáticos y sucesos graves, es necesario contar con profesionales capacitados para atender las urgencias, y por estos motivos la carrera surge de un trabajo en conjunto entre la secretarías de Educación y Salud, y responde a la definición de modelos y estructuras que atienden la cobertura sanitaria de calidad y complejidad en el ámbito de la emergencia.La Tecnicatura Superior en Emergencias Médicas tiene el propósito de formar profesionales capaces de desempeñarse en las áreas de emergencias, abarcando la organización, preparación, asistencia, investigación y recuperación. 

En tanto, el técnico superior en Emergencias de Salud será un agente clave en el sistema, preparado para:

El egresado podrá insertarse en una amplia variedad de efectores públicos o privados de salud, incluyendo hospitales, centros de salud, rehabilitación o investigación, móviles y sistemas de comunicación de emergencia, así como organismos de ayuda internacional y emprendimientos propios.La carrera tiene una duración de tres años y se cursa de manera presencial de lunes a viernes, de 18 a 22, en la sede de la institución educativa municipal, ubicada en Bernardo de Irigoyen al 4951.

Luego de una noche de velas en el Obelisco y de una reunión en donde se les propuso un aumento no remunerativo por medio de un bono de $300.000, los residentes del Hospital Garrahan se reunieron en asamblea este martes para definir el futuro a corto plazo. Decidieron sostener el paro, debido a que el ofrecimiento no es lo que exigen: una recomposición salarial justa por su trabajo con un aumento que se perciba en blanco. Además, los residentes del Hospital Nacional Alejandro Posadas se sumaron a los reclamos.

La propuesta que notificó la dirección del Garrahan por un memorándum –que busca equiparar los salarios de los residentes de esta institución de dependencia nacional con los de Ciudad de Buenos Aires– no fue bien recibida entre residentes.

"Nosotros ya recibimos bonos, tuvimos uno de 200.000, así que ahora nos darían uno de 300.000 para llegar al salario que le correspondería a un residente de primer año. Pero eso no está en blanco, y lo podemos perder en cualquier momento. Ni siquiera nos pondríamos a nivel de CABA, porque cobra 1.353.000 el R1", sostuvo una residente el lunes por la noche.

Asimismo, se conoció un comunicado de prensa de la Asamblea de Residentes del Hospital Nacional Alejandro Posadas, en donde se adhirieron a los reclamos del Garrahan.

"El hospital público más grande del país, con más de 600 residentes, informamos que al igual que el Hospital Garrahan somos trabajadores que dependemos del Ministerio de Salud de la Nación y venimos sufriendo el recorte presupuestario que impacta directamente en nuestros salarios, obteniendo una retribución básica de $797.000 para un residentes de primer año con una carga horaria de más de 60 o 70 horas semanales, sin ningún bono compensatorio", sostuvieron en la carta difundida.

Luego explicaron que, a pesar de los múltiples pedidos formales y públicos, no recibieron hasta el momento "respuestas satisfactorias por parte de las autoridades nacionales". A continuación se sumaron a la exigencia del Hospital Garrahan e instaron a que se convoque una mesa de diálogo con todos los residentes que dependen del Ministerio de Salud de Nación hasta el lunes 9 de junio.

En caso de no recibir respuesta, aclararon, realizarán una medida de fuerza por medio de un paro sin guardia para el martes 10 de junio.

A este conflicto que escala se suma un paro programado de becarios del Garrahan que se realizará el 4 y 5 de junio. Lo que solicitan es la inclusión en el aumento por ítem complejidad, inclusión en la actualización del horario de guardias y actualización salarial mínima del 50% acorde a la pérdida por inflación.

"Somos un grupo de aproximadamente 250 profesionales ya graduados de distintas disciplinas, muchos cursando segundas o terceras especialidades. Nuestra labor no es auxiliar ni periférica. Trabajamos en estrecha colaboración con el personal de planta, cumplimos jornadas laborales completas de 8 horas diarias y, en muchos casos, realizamos guardias de 24 horas hasta 8 veces por mes. Si bien nos encontramos en formación, asumimos responsabilidades que impactan directamente en la calidad de atención y en la salud de nuestros pacientes", expresaron en un comunicado de prensa.

Tanto personal del Garrahan como del Posadas participarán del 4J, a realizarse frente al Congreso mañana a las 16.

Fuente: Clarín

La Comisión Directiva de Mar del Plata de la Asociación Sindical de Profesionales de la Salud de la Provincia de Buenos Aires  (C.I.C.O.P) emitió un comunicado este domingo en el que denunció y consideró "inadmisible el recorte que realizó la Municipalidad en los servicios de salud".

"Argentina atraviesa una situación sanitaria muy compleja. A las gestiones neoliberales que han olvidado la Salud Pública en los últimos años, se suma la pandemia de COVID-19, y en este contexto, la municipalidad realiza un recorte en los servicios de salud", expusieron.

"Hoy nos enteramos que las guardias pediátricas, que se realizan los fines de semana en algunos de los centros de salud de nuestra municipalidad, han sido quitadas. El objetivo de esto, es reducir gastos, a costa de la salud del pueblo", subrayaron.

Además, detallaron que la propuesta de la Municipalidad en cambio es "cubrir esas guardias con pediatras que a cambio de esas horas dejarían de cubrir algunos días su atención en los centros de salud".

Y agregaron que la situación implica "discontinuar procesos de trabajo con los niños y niñas de nuestros barrios, hacer mas dificultoso el acceso a turnos, negar a les trabajadores la posibilidad de acceder a horas extras y mejorar sueldos que no han sido actualizados", precisaron en el comunicado.

Por lo que repudiaron el accionar "entendiendo que va en contra del derecho a la salud de las personas, y que amparándose en una reducción de gastos, se transforma en una forma perversa de vulnerar los derechos colectivos y populares", señalaron desde la asociación de profesionales.

"En época de pandemia, recortar en salud, es empeorar la crisis socio sanitaria, y hacerle pagar a los barrios de nuestra ciudad y a todos los niños y adolescentes que habitan en ella con la quita de un servicio básico y fundamental como es la atención en salud", remarcaron.

Por último, aseguraron que "seguirán insistiendo en la implementación de la Carrera Sanitaria Municipal, con el piso derecho contemplados en la Ley de Carrera Profesional 10471, dónde se organice, regule, democratice y jerarquice la labor de los profesionales de la salud", y exigieron a las autoridades municipales "la vuelta atrás inmediata de esta decisión, además de ponernos a discutir nuevas transformaciones en pos de garantizar derechos y nunca mas reducirlos y mucho menos interrumpirlos".

El médico marplatense Matías Chuchuy, residente del Hospital Privado de la Comunidad, comenzó una estancia formativa el 1 de marzo en Barcelona, España, para especializarse en cirugía general, la cual duraría hasta el 15 de mayo. Pero, frente a la declaración de la pandemia del COVID-19, fue desvinculado del hospital. En diálogo con el marplatense, Matías comentó: “Somos más útiles allá que acá, soy un médico que en España no puede ayudar y sería mucho más necesario en Argentina".

Dentro de las 120 personas varadas, se encuentran 5 marplatenses: 3 médicos y las respectivas parejas de 2 de ellos. Muchos están en España, pero también hay algunas en Dinamarca, Irlanda, entre otros lugares.

Desde uno de los países con mayor cantidad de infectados, Matías nos contó: “las dos primeras semanas de formación fueron productivas, pero en la segunda establecieron el confinamiento social y me desvincularon del hospital” y añadió cuáles fueron las medidas sanitarias que tomaron en España: “en el hospital donde estaba, en la especialidad de cirugía, se suspendió todo lo programado para la parte quirúrgica, el quirófano quedó sólo para las urgencias o patologías oncológicas graves”. “Todo el equipo de servicio de cirugía se dividió por sectores y por días y no se cruzaban con otros grupos para evitar el contagio y la acumulación de gente”, agregó.

“Esto en un inicio -contó luego- pero cuando la situación empezó a colapsar los mismos médicos cirujanos comenzaron a estar como clínicos en las guardias, a tal punto que luego de desvincularme me contactaron para ofrecerme un trabajo como médico, pero no puedo porque no sería legal”.

En referencia a esto último, el médico marplatense nos comentó que aceleraron la homologación de títulos provenientes de los extranjeros que quieren residir en España y facilitaron el trámite para que puedan trabajar.

Tanto Matías como los otros 119 profesionales de la salud, entre los cuales se encuentran médicos, enfermeros, bioquímicos, trabajadores sociales y psicólogos, intentan regresar a Argentina. Su idea es gestionar una movilización para volver, ya que de las aerolíneas no reciben ninguna respuesta y en la embajada lo único que les piden es completar un formulario que realizan para tener un registro de la cantidad de personas varadas.

“Somos más útiles allá que acá, soy un médico que en España no puede ayudar y sería mucho más necesario en Argentina, pese a que tenemos que hacer una cuarentena de 15 días apenas llegamos, después de cumplida podríamos estar a disposición” y agregó: “la misma residencia nos pidió interrumpir nuestra pasantía y volver para reincorporarnos y ayudar allá”.

Frente a la situación de confinamiento, Matías y su pareja alquilan una habitación: “es lo más habitual y económico, por suerte estamos asintomáticos y fuera de riesgo”, concluyó.

El gobierno bonaerense está incorporando personal para el Hospital Modular y así cubrir la demanda de atención que podría generar la pandemia de COVID-19 en el lugar.

Según explicó la Dra. Verónica Martín, directora asociada del Hospital Interzonal, "la provincia está sumando profesionales de la salud, enfermeros y médicos, para poder atender la contingencia. En este último tiempo se estuvo haciendo un reclutamiento de gente que esté con ganas de sumarse para atender los casos de Coronavirus, así que probablemente sean todos profesionales nuevos que se están incorporando" al Hospital Modular.

La instalación de este nuevo nosocomio que construye Nación en coordinación con la provincia y el municipio, genera expectativa en cuanto a las posibilidades de atención e internación que brindará.

Con respecto a la obra, el miércoles último llegaron los contenedores de logística con el obrador y demás elementos esenciales para el montaje. En tanto este viernes, según comentó el secretario de Obras y Planeamiento Urbano del municipio, Jorge González, ya está en un 25% de avance.

Ante este nuevo lugar para la salud, desde distintos sectores ya proyectan un pedido para que quede fijo y refuerce el sistema sanitario una vez pasada la pandemia.

Según la Dra. Martín no se sabe aún si luego de la contingencia se seguirá disponiendo de las instalaciones pero "es probable y es lo que queremos. Este hospital modular va a contar con 78 camas así que sería sería un gran aporte a la cantidad de plazas de internación que tiene la ciudad".